وظيفة

وصف الوظيفة

Genesis Holdings تعلن عن فرص عمل جديدة ل وظائف التوظيف الإلكتروني
التوظيف بشكل فوري بعد المقابلة - راتب مميز - بدلات - تامينات
قدم الان

المهارات:

- قدرة على استخدام الأدوات الإلكترونية لتصفية السير الذاتية واختيار أفضل المرشحين وفقًا لمتطلبات العمل
- القدرة على إجراء المقابلات عبر الإنترنت بشكل احترافي لضمان التقييم العادل للمرشحين
- القدرة على استخدام تحليلات البيانات لتقييم فعالية حملات التوظيف ونتائجها
- معرفة قوية بأساسيات التوظيف الإلكتروني واستخدام المنصات الرقمية للبحث عن المرشحين
- مهارات إدارة الإعلانات الإلكترونية على مواقع التوظيف ووسائل التواصل الاجتماعي لجذب الكوادر المناسبة

المهام:

- إعداد تقارير دورية للإدارة العليا حول نتائج حملات التوظيف الإلكترونية ونجاحها
- تحليل نتائج الحملات الإلكترونية لتوظيف المرشحين الجدد واتخاذ الإجراءات اللازمة للتحسين
- تصفية السير الذاتية والمقابلات الأولية للمرشحين باستخدام أدوات التوظيف الإلكترونية لتحديد أفضل الخيارات
- إدارة وتنظيم المقابلات عبر الإنترنت باستخدام برامج مهنية لضمان الحصول على تقييم دقيق للمرشحين
- التفاوض مع المرشحين بشأن العروض الوظيفية والتعامل مع جميع استفساراتهم المتعلقة بالوظيفة

الانشطة الوظيفية

- يجيد إيصال أفكاره بشكل واضح مع الإنصات الجيد لوجهات النظر الأخرى.
- تشمل الحوافز خطط توفير التقاعد والمزايا التقاعدية.
- يُشترط على المرشح أن يكون ملماً بالشروط الرئيسية للوظيفة ومؤهلاً لتنفيذها.
- الخبرة السابقة تُعتبر عنصرًا أساسيًا في التقييم.
- التفكير التحليلي: تقييم المعلومات واتخاذ قرارات مبنية على التحليل الدقيق.

القدرات المطلوبة

- الحفاظ على التوازن بين الحياة العملية والشخصية لتجنب التأثير السلبي للضغوط.
- يبقى مشغول بشغله وما يضيع وقته في كلام ما له علاقة بالموضوع.
- يتميز بمهارات التواصل ويجيد الاستماع والتحدث
- يقدم حلولاً إبداعية تحسن من سير العمل وتزيد الإنتاجية
- تقديم الدعم والمساعدة للعملاء بطرق تلبي احتياجاتهم.

وظائف التوظيف الإلكتروني في قطر ببيروت - وظيفة

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر