وظيفة

وصف الوظيفة

تعلن Silver Lining Co عن فرص شغل في قسم العمل.

نبحث عن شخصيات طموحة للمساهمة في موظف توظيف في منطقة إدفو.

نتطلع لتوظيف يكون عندهم خبرة التواصل لتحقيق الأهداف المرجوة.

المؤهلات الضرورية هي:
قدرة على العمل تحت الضغط, قدرة على التعامل مع المهام الأساسية لتلك الوظيفة.
كذلك التعاون لزيادة الإنتاجية.

نتعهد بتقديم مزايا حلوة تشمل تأمين صحي.

إذا كنت تحس أنك الأنسب للانضمام لنا, يرجى تقديم معلوماتك الشخصية إلى القسم المختص.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- القدرة على إدارة علاقات العمل مع جميع الموظفين الجدد والمتدربين
- مهارات تحليل احتياجات العمل وتقديم المشورة لإدارة الموارد البشرية بشأن التوظيف
- القدرة على تنظيم وتصنيف ملفات المتقدمين وتحديثها بشكل دوري لضمان وجود قاعدة بيانات محدثة
- مهارات في إجراء الفحوصات الأمنية والمرجعية للتحقق من صحة البيانات المقدمة من المرشحين
- القدرة على إجراء المقابلات الشخصية مع المرشحين للوظائف وتقييم مؤهلاتهم وخبراتهم

المهام:

- متابعة وإدارة سير العمل في عملية التوظيف باستخدام برامج أنظمة تتبع المتقدمين
- تحليل البيانات المتعلقة بعمليات التوظيف لتحديد الاتجاهات وتحسين استراتيجيات التوظيف
- تقديم استشارات مهنية للمرشحين حول الفرص الوظيفية والانتقال إلى مناصب جديدة
- إدارة عمليات التوظيف بدءًا من التقديم وحتى تعيين الموظف في الوظيفة
- تصنيف وتخزين بيانات المتقدمين للعمل والتأكد من أن الملفات محدثة بشكل مستمر

الانشطة الوظيفية

- تأكد من تضمين تخصصك في حقل عنوان النموذج.
- لازم تتكيف مع طرق التواصل المختلفة عشان تعرف تتفاعل مع الكل بإيجابية
- لما تصير مشكلة، يطلع بحلول ذكية وسريعة ويحلها بأفضل طريقة
- امتلاك شهادة بتأكد خبرتك الأكاديمية والمهنية في الوظيفة
- إدارة الموارد: استخدام الموارد المتاحة بشكل فعّال.

القدرات المطلوبة

- تعتبر الخبرة السابقة في المجال جزءًا أساسيًا من عملية التقييم.
- إدارة التغيير: قيادة التغييرات في العمل بشكل إيجابي.
- يعتمد على الإبداع في تطوير حلول فعالة للتحديات
- تعامل مع المواقف الصعبة بإيجابية وحولها لفرص للتعلم
- تحسين الأداء الشخصي والتركيز على جودة المخرجات بدلاً من الكمية.

مطلوب موظف توظيف بإدفو - وظيفة

شارك على فيسبوك شارك على واتساب شارك على تويتر